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Joachim Dietz neuer azb-Vorsitzender

Pressemitteilung „Die Glocke“, Ausgabe Beckum, vom 29.06.2022

 

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Tarifabschluss für die nordwestdeutsche Zement- und Dämmstoffindustrie vom 23. Februar 2022

  1. Im März 2022 erhalten Vollzeitbeschäftigte eine Corona-Prämie in Höhe von 600,00 Euro brutto. Teilzeitbeschäftigte und zeitanteilig Beschäftigte erhalten eine anteilige Prämie. Auszubildende erhalten eine Prämie in Höhe von 200,00 Euro brutto.
  2. Für die Monate März bis August 2022 wird der zum 28. Februar 2022 gekündigte Tarifvertrag wieder in Kraft gesetzt.
  3. Ab dem 1. September 2022 erhöhen sich die Tarifentgelte und Ausbildungsvergütungen um 4,3 Prozent. Die Ausbildungsvergütungen werden dabei auf volle 10,00 Euro-Beträge aufgerundet.
  4. Die Laufzeit des Tarifvertrages endet am 29. Februar 2024, die Kündigungsfrist beträgt wie immer einen Monat. Die Gesamtlaufzeit der obigen Punkte beträgt somit 24 Monate.
  5. Zum 1. Juli 2022 wird der Zuschuss gemäß § 5 Tarifvertrag zur Altersvorsorge von 13 auf 15 Prozent (für Alt- und Neuverträge) erhöht.
  6. Das Urlaubsgeld beträgt weiterhin unverändert 1.200,00 Euro bzw. 40,00 Euro je Urlaubstag.
  7. Beide Seiten werden eine gemeinsame Arbeitsgruppe einrichten, die den Entgeltrahmentarifvertrag punktuell überarbeiten wird.
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Personalia

In eigener Sache: Stellenangebot Volljurist (m/w/d) – Schwerpunkt Arbeitsrecht

Konzernpersonalleiter-Tagung 2020

165. Höxberg-Gespräch mit Professor Dr. Metin Tolan, Professor für Experimentelle Physik an der Technischen Universität Dortmund

164. Höxberg-Gespräch mit Franz Müntefering, Vizekanzler, Bundesminister a. D.

Tarifabschluss für die nordwestdeutsche Zement- und Dämmstoffindustrie vom 25. September 2019

  1. Alle Entgelte werden für die Monate September, Oktober und November 2019 auf Basis der Entgelte August 2019 um 130,00 Euro erhöht.
  2. Für die Monate Dezember 2019 bis November 2020 werden alle Entgelte um jeweils 100,00 Euro (auf Basis August 2019) erhöht.
  3. Zum 1. Dezember 2020 werden die Entgelte auf Basis der prozentualen Erhöhung in der Entgeltgruppe 7 für die Tarifgebiete NRW und Nord in das Entgeltgitter „zurückgerechnet“.
  4. Die Ausbildungsvergütungen werden in allen Ausbildungsjahren ab dem 1. September 2019 um 3,0 Prozent erhöht und auf volle 10,00 Euro gerundet.
  5. Die Tarifvertragsparteien vereinbaren die Bildung einer Arbeitsgruppe im Bereich „Betriebliche Altersvorsorge“.

 

 

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Tarifforderungen Entgelt Zement Nordwestdeutschland

Die IG BCE und IG BAU haben uns am 13. August 2019 ihre Forderungen für die diesjährigen Entgelttarifverhandlungen im Bereich Zement Nordwestdeutschland wie folgt mitgeteilt:

1. Erhöhung der Entgelte um 175,00 Euro in allen Entgeltgruppen

2. Überproportionale Anhebung der Azubi-Vergütungen

3. Laufzeit 12 Monate.

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162. Höxberg-Gespräch mit Wolfgang Bosbach, Rechtsanwalt, ehemaliger stellvertretender Fraktionsvorsitzender der CDU im Bundestag